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关于评选推荐成都市星级示范乡镇(街道)、开发区(工业园区)工会和成都市示范乡镇(街道)、示范村(社区)工会的通知
录入时间:2017-05-08?? ??浏览次数:13779?次

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关于评选推荐成都市星级示范乡镇(街道)、开发区(工业园区)工会和成都市示范乡镇(街道)、示范村(社区)工会的通知

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成工办发〔2017〕13

各区(市)县总工会(办事处):

为切实加强我市乡镇(街道)、开发区(工业园区)、村(社区)工会组织建设,充分发挥乡镇(街道)、开发区(工业园区)、村(社区)工会在维护职工合法权益、促进区域经济科学发展和社会和谐稳定中的积极作用,市总工会决定评选命名一批成都市星级示范乡镇(街道)、开发区(工业园区)工会和成都市示范乡镇(街道)、示范村(社区)工会,现将有关事项通知如下。

一、评选推荐标准

(一)成都市星级示范乡镇(街道)、开发区(工业园区)工会创建标准。

按照《关于开展成都市星级示范乡镇(街道)、开发区(工业园区)工会创建活动的通知》(成工办发〔2015〕22号)要求,以建设“六有”工会为基础,以实现“六好”为目标,在成都市示范乡镇(街道)、开发区(工业园区)工会基础上进一步提档升,主要包括以下六个方面:

1.党政重视支持好。建立党委领导、政府支持、各方配合、工会运作、职工参与的工会工作格局,坚持党工共建长效机制,把工会工作纳入党建目标体系;建立健全政府与工会(群团)联席会议制度,为工会开展工作提供物质保障。具备与乡镇(街道)、开发区(工业园区)经济发展和职工队伍相适应的办公条件、工作经费和职工活动场所。

2.组织建设基础好。健全完善乡镇(街道)、开发区(工业园区)工会组织机构,所辖企业100家左右、职工5000人左右的乡镇(街道)、开发区(工业园区)建立总工会。乡镇(街道)、开发区(工业园区),工会主席由党(工)委副书记兼任配备专职副主席和专职工会干部专职副主席享受中层正职待遇,同时选好配强兼职副主席和委员。工会主席(副主席)依法规范民主选举产生,任职一年内取得岗位资格证书。辖区内小三级工会网络健全,工会组织隶属关系清晰,“一会一档完整规范,工会组织按期换届,辖区内单位建会率和职工入会率达95%以上,农民工入会率达到90%以上。开“双亮双促”、建家评家、会务公开、“定位升级”活动,会员满意度达90%以上。

3.依法维权履职好。源头参与有力,建立健全劳动关系三方机制,辖区内企事业单位建立健全以职工代表大会为基本形式的厂务公开民主管理制度,建立健全区域性平等协商制度,区域内集体合同覆盖率达90%以上,工资专项集体合同签订率达90%以上,职工劳动合同签订率达95%以上,农民工劳动合同签订率75%以上。健全劳动争议预防、预警和调处职能区域性劳动争议调解组织健全,劳动安全卫生监督工作落实,区域内企业无重大安全生产事故、无严重职业病危害事件、无严重侵犯职工合法权益问题及群体性事件。

4.联建联创指导好。深入开ag平台服务|优惠“小三级”工会联建联创活动,实现组织联建、制度联建、阵地联建、工作联动、业绩联创。围绕实践“两个信赖”,指导基层工会以“职工之家”建设为统领,深入开展落实会员代表常任制和会员“四权”、“建家达标创优”等规范化建设活动,活动覆盖面90%,辖区内规模以上基层工会获得区(市)县级以上表扬奖励达40%以上。积极代行基层工会难以承担的维权职能,主动与企业进行沟通协商,解决基层工会在开展工作中遇到的困难和问题。培训基层工会干部成效明显,维护基层工会干部合法权益,辖区无严重侵害工会干部合法权益事件。

5.服务职工群众好。努力为职工群众做好事、办实事、解难事,帮扶工作经常化、制度化精准化。加强乡镇(街道)、开发区(工业园区)职工服务站规范化建设,积极开展职工就业培训等各类服务工作,区域内企事业单位按规定为职工缴纳各种社会保险,农民工工伤保险参保率达85%以上特困职工家庭纳入最低生活保障范围。服务职作有影响、有特色、有实效,形成亮点品牌,满足职工的多样化需求。

6.围绕中心工作好。紧紧围绕党委政府中心工作,推动职工经济技术创新活动深入开展,开展区域性、行业性劳动竞赛、合理化建议活动,25人以上企业参与面达90%以上。大力弘扬劳模精神、劳动精神、工匠精神,深入实施职工素质建设工程,开展技术、行业能手评选,加大职工职业技能培训力度,职工文化体育工作活跃。培养、评选劳动模范、五一劳动奖章(奖状)及其管理工作成效显着。

(二)成都市示范乡镇(街道)工会创建标准。

1.委政府重视支持好。党委定期研究解决乡镇(街道)工会工作中的重大问题,支持工会依法独立自主开展工作。建立政府与工会(群团)联席会议制度,研究制定涉及职工切身利益的政策规定主动征求工会意见,为工会开展工作提供必要的物质保障。乡镇(街道)工会有专门办公场所,有必要办公设备,有经费保障。

2.织网络健全好。建立健全乡镇(街道)工会组织机构,工会主席由党委副书记兼任,配备专职工会副主席和专职社会工会工作者。区域内工会建会率、职工入会率达95%上;乡镇(街道)工会、村(社区)工会和企业工会“小三级”工会网络健全,工会组织隶属关系清晰,指导关系明确,工会组织按期换届;全面开展工会组织规范化建设活动

3.履行基本职责好。建立劳动关系三方协商制度,定期召开会议,提出涉及维护职工权益的主张和建议。建立以职工代表大会为基本形式的企事业民主管理制度,职工代表大会的各项职权落实到位。建立健全区域性平等协商制度,集体合同覆盖率达90%上,工资专项集体合同签订率90%以上。职工劳动合同签订率达92%以上。劳动争议调解组织健全,劳动安全卫生监督工作落实,区域内企业无重大安全生产事故、无严重职业病危害事件、无严重侵犯职工合法权益问题及群体性事件。

4.导帮助基层好。适时对区域内基层工会工作提出指导性意见,主动与企业进行沟通协商,解决基层工会在开展工作中遇到的困难和问题。积极代行基层工会难以承担的维权职能;培训基层工会干部成效明显,基层工会干部合法权益维护到位。

5.服务职工群众好。努力为职工群众做好事、办实事、解难事,帮扶工作经常化、制度化。积极开展职工就业培训,提高职工的竞争能力和创业能力。区域内企事业单位按规定为职工缴纳各种社会保险,做好困难职工帮扶工作,特困职工家庭纳入最低生活保障范围。职工群众对工会满意度高。

6.围绕中心开展工作好。紧紧围绕乡镇(街道)中心工作,推动职工经济技术创新活动深入开展。大力弘扬劳模精神、劳动精神、工匠精神,推动实施职工素质培训工程,开展技术、行业能手评选,广大职工积极投身改革,为发展经济建功立业,职工文化体育工作活跃。培养、评选劳动模范、五一劳动奖章(奖状)及其管理工作成效明显。

(三)成都市示范村(社区)工会创建标准。

1.织建设优。村(社区)工会委员会、经费审查委员会、女职工委员会以及各专门委员会建立健全。工会主席由村(社区)党支部书记或副书记担(兼)任。重视工会组建和会员发展工作,动态掌握辖区用人单位和职工就业情况,实现并保持用人单位普遍建立工会组织,职工普遍入会。村(社区)本级和下属单位全面开展“双亮双促”、职工之家建设、会员评家和落实会员“四权”工作。

2.促进发展优。根据辖区经济和企业实际,组织开展具有村(社区)特色的职工劳动竞赛、技术比武,职工“五小”等建功立业活动。开展辖区劳动模范和优秀员工评选表彰活动,努力营造关爱劳模、争当劳模的良好氛围,鼓励职工立足岗位为企业发展做贡献。

3.权益维护优。建立村(社区)劳动争议调解委员会,建立村(社区)行业性或区域性平等协商集体合同制度和职工(代表)大会制度。推进指导用人单位与职工签订劳动合同,遵守劳动保障法律法规,实行厂务公开,将关系职工切身利益的事项向职工公开。督促用人单位履行社会责任,保障职工合法权益。

4.活动开展优。根据辖区职工意愿,开展职工喜闻乐见的群众性文体活动和素质提升活动,丰富职工业余文化生活,帮助职工提升政治素质、科学文化素质和技能技术水平。

5.服务职工优。深入职工群众调查研究,听取职工群众的呼声和建议,了解和掌握职工生产生活中的困难和问题。开展困难职工摸底调查,规范建档,开展困难职工帮扶工作,努力为职工群众做好事、办实事、解难事。

二、推荐名额

各区(市)县工会推荐成都市示范乡镇(街道)工会1个、示范村(社区)工会1—2个,成都市星级示范乡镇(街道)、开发区(工业园区)工会1—3个

成都市星级示范乡镇(街道)工会符合条件的成都市示范乡镇(街道)工会中择优推荐,原上推荐申报四星级以上者应获得三星级荣誉

三、推荐命名程序

(一)审核推荐。

乡镇(街道)工会、开发区(工业园区)工会、村(社区)工会根据评选标准自查申报。各区(市)县总工会(办事处)对申报材料进行审核、现场初评,符合申报条件的,签署审核意见后向市总工会申报。

(二)综合考评。

由市总工会进行综合考评。根据综合考评情况,由市总工会组织部提出建议名单,提交市总工会评优(先)评审小组评审通过,报市总党组审定。

(三)命名授牌。

通过市总工会网站进行公示(5个工作日),公示无异议后予以命名授牌。

评选推荐要求

(一)加强领导,抓好落实。

开展星级示范乡镇(街道)、开发区(工业园区)工会和成都市示范乡镇(街道)、示范村(社区)工会创建活动是我市推进加强新形势下基层工会建设的重要举措。全市各级工会要高度重视,加强领导,认真筹划、抓好落实。要从本地实际出发,认真制定实施方案和培育计划,激发“小三级”工会活力,促进“小三级”工会规范化建设水平整体提升。

(二)严格标准,规范程序。

严格按照评选工作要求整体推进,全面发展,对照标准,严格把关,不搞平衡照顾,推荐的乡镇(街道)、开发区(工业园区)、村(社区)工会要事迹过硬,示范性强,党政满意,基层工会和会员群众认可。

(三)加强宣传,营造氛围。

充分发挥主流媒体、工会报刊、网络信息等传媒作用,营造创建活动良好氛围,加强先进典型的宣传力度,强化典型引导和示范带动,扩大社会影响,努力营造各方共同重视、关心、支持的良好局面和争先创优的热情,推动“小三级”工会加快提档升级。

(四)报送要求。

各区(市)县总工会(办事处)于6月20日前完成审查推荐,通过“成都市工会综合信息管理系统”进行申报,同时将纸质盖章申报表一式两份报市总组织部。逾期不再接受申报。

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2017年3月28

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